Devrimci Personel Sendikaları Konfederasyonu (DİSK), Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesiyle 2017 yılında takıma geçen kamu emekçilerinin zarurî emekli edilmesinin gündeme gelmesini İstanbul’da Cerrahpaşa Tıp Fakültesi Hastanesi’nin önünde protesto etti.
DİSK Genel Lideri Dilek Çerkezoğlu, “Çalışma Bakanlığı’nı ve siyasi iktidarı, bu Anayasa’ya ters maddeyi derhal değiştirmeye ve mecburî emeklilik uygulamasını kaldırmaya, emekliliği herkes açısından istekli bir tercih olarak tanımlamaya çağırıyoruz. Şayet mecburî emeklilik kaldırılmazsa bu kanunla birlikte binlerce personel arkadaşımız emekliye ayrılacak isteği dışında ve böylece de çok önemli bir gelir kaybına uğrayacak” dedi.
DİSK Genel Lideri Dilek Çerkezoğlu, yıllarca taşerona karşı çaba verdiklerini söyledi. “’Hem sıhhatte hem bütün iş kollarında taşeron çalıştırmayı bu topraklardan sileceğiz’ diyerek bir çaba verdik ve akabinde 2017 Aralık ayında bir kanun kararında kararnameyle taşeronda çalışan çalışanların takıma geçirildiği söylendi ancak o kanun kararında kararname düzenlemesi o kadar kapalı kapılar ardında çalışanların, sendikaların görüşü dahi alınmadan yapıldı ki, o kanun kararında kararnamenin, o düzenlemenin olumsuz sonuçlarını, hak kayıplarını yıllardır düzeltmeye çalışıyoruz” diyen Çerkezoğlu, şöyle konuştu:
“Yine hepimizin bildiği üzere 1999 yılında, o büyük sarsıntının tozu dumanı ortasında ‘Sosyal Güvenlik Reformu’ denilerek emeklilikle ilgili bir düzenleme yapıldı. 1999 yılında yapılan düzenlemeyle tabir yerindeyse oyunun kuralı sonradan değiştiği için emeklilikte yaşa takılanlar mağduriyeti ortaya çıktı. Yıllardır bu EYT mağduriyetini ortadan kaldırmak için hem sendikalar olarak hem de EYT dernekleri olarak bir gayret veriyoruz. Bugün hükümet, seçime gidilen bu süreçte EYT düzenlemesi yapacağını duyurdu. Yeniden tıpkı formda, tıpkı 2017’deki taşeron düzenlemesi üzere EYT ile ilgili yapacakları yasal düzenlemeyi de kapalı kapılar gerisinde ‘Ben yaptım, oldu’ diyerek gerçekleştirmeye hazırlanıyorlar. Yeniden birçok meseleyle bizleri karşı karşıya bırakacaklar.
DERHAL EYT MAĞDURİYETİNE SON VERİLMELİDİR: Emekli olmak, bu ülkede belirli bir mühlet çalışma mühletini tamamladıktan sonra emekli olmak ve emekli olduktan sonra da son nefesimize kadar insanca yaşayacağımız bir fiyat ve başta sıhhat hakkı olmak üzere toplumsal haklara sahip olmak, hepimiz açısından temel bir yurttaşlık hakkıdır. Devletin de bunu sağlamak vazifesidir, sorumluluğudur. O nedenle derhal bu EYT mağduriyetine son verilmelidir. Yapılacak olan EYT düzenlemesi, bundan 5 yıl evvel bu düzenlemeyle 696 sayılı KHK ile takıma geçirildiği söylenen personel arkadaşlarımız için yeni mağduriyetler ortaya koyacak. 696 sayılı KHK’da, tüm arkadaşlarımızın tüm haklarından feragat etmeleri ve tıpkı vakitte bir mecburî emeklilik dayatması da getirildi. Süreksiz 23. hususta emeklilik mühleti dolanların zarurî olarak hiçbir isteğe bağlı olmadan emekliye ayrılması bu yasal düzenlemeyle getirildi. O günden bugüne hastanelerde, belediyelerde, öbür bütün kamu kuruluşlarında yüzlerce personel arkadaşımız mecburî olarak emekliliğe sevk edildi.
BİNLERCE PERSONEL ÇOK ÖNEMLİ BİR GELİR KAYBINA UĞRAYACAK: Artık de EYT düzenlemesiyle ilgili bu zarurî emeklilik kaldırılmazsa yüz binlerce emekçi arkadaşımız, binlerce emekçi arkadaşımız zarurî olarak emekliye ayrılmak durumunda kalacak. Her şeyden evvel burada yazdığımız üzere, ‘Zorunlu emeklilik Anayasa’ya aykırıdır’. Bu düzenleme bir KHK ile yapıldığı için Anayasa Mahkemesi’ne de götüremedik ve hala yürürlükte. Şu an yapılacak olan bu düzenlemeyle bir arada, mecburî emeklilik uygulamasının kesinlikle kaldırılması gerektiğini söylüyoruz. Çalışma Bakanlığı’nı ve siyasi iktidarı, bu Anayasa’ya ters maddeyi derhal değiştirmeye ve zarurî emeklilik uygulamasını kaldırmaya, emekliliği herkes açısından istekli bir tercih olarak tanımlamaya çağırıyoruz. Şayet zarurî emeklilik kaldırılmazsa bu kanunla birlikte binlerce emekçi arkadaşımız emekliye ayrılacak isteği dışında ve böylece de çok önemli bir gelir kaybına uğrayacak.
BU YÜKSEK ENFLASYONDA, BİNLERCE PERSONEL VE AİLESİ AÇLIĞA MAHKÛM EDİLECEK: Zira yeniden hepimizin bildiği üzere, 2008 yılında yapılan düzenlemeyle emekli aylıklarının bağlama sistemi değişti. Aylık bağlama oranları düşürüldü. Emekli aylıklarının alt hududu kaldırıldı ve emekli aylıklarının büyümeden, ulusal gelir artışından emeklilerin aldığı hisse yüzde 100’den yüzde 30’a geriledi. O nedenle sistematik bir biçimde emekli aylıkları bugün minimum fiyatın bile altına gerilemiş durumda. Şayet bu zarurî emeklilik uygulaması kaldırılmazsa EYT düzenlemesiyle bir arada binlerce personel arkadaşımız mecburen emekli olacak ve aldıkları aylıklar, şu an aldıkları bu düşük aylıkların, açlık hududunun bile altındaki fiyatların de yarısına düşecek. Bu yüksek enflasyonda, bu yoksullukta, bu geçim kederinde binlerce personelin ve ailesinin açlığa mahkûm edilmesi demektir bu. O nedenle çabucak, derhal bu Anayasa’ya muhalif olan mecburî emeklilik uygulamasını kaldırmaya çağırıyoruz iktidarı.
EMEKLİLİK İSTEKLİ BİR HAK OLARAK TANINMALI: EYT düzenlemesi çabucak çıkartılsın. EYT mağduriyeti sona ersin. Mecburî emeklilik uygulaması kaldırılsın. Emekli aylıkları insanca yaşayacak bir seviyeye yükseltilsin. En düşük emekli aylığı en azından minimum fiyat seviyesine yükseltilsin, diyoruz. Bir de bu 696 sayılı KHK ile takıma geçirilmeyen, hâlâ hastanelerde, yemekhanede, laboratuvarda, görüntülemede taşerondan çalışan emekçi arkadaşlarımızın, belediyelerde ‘Kadro verdik’ dedikleri lakin hâlâ belediye şirket çalışanı olarak çalışan on binlerce personel kardeşimizin takımlı, garantili çalışma hakkı derhal verilmelidir, diyoruz. Tüm taşeron emekçilere amasız, fakatsız, hiçbir münasebet olmaksızın takım verilmesi ve taşeron çalıştırmanın son bulması için çaba veriyoruz. Bugün de burada, emekliliğin bir hak olduğunu ve bir istekli tercih olduğunu hatırlatıyor, EYT mağduriyetine son verilmesi ve zarurî emeklilik uygulamasıyla binlerce emekçi kardeşimizin istemediği hâlde emekli olarak açlığa mahkûm edilmesine yol açacak olan bu düzenlemenin derhal iptal edilmesini ve emekliliğin istekli bir hak olarak tanınması gerektiğini söz ediyoruz.
EMEĞİN TÜRKİYE’SİNİ DAİMA BİRLİKTE KURACAĞIZ: Buradan son kere bu ülkede yaşayan, bu ülkenin dört bir yanında bütün iş kollarında, hastanelerden belediyelere, fabrikalardan atölyelere, alışveriş merkezlerinden plazalara kadar Türkiye’nin dört bir yanındaki iş yerlerinde çalışan ve bu ülkenin tüm bedellerini üreten personel sınıfı olarak yaşadığımız her türlü haksızlığa ve hukuksuzluğa karşı yan yana, omuz omuza çabayı yükselteceğimizi bir sefer daha söz ediyoruz. Tüm iş yerlerinde çalışan emekçi kardeşlerimizi de sendikalı olmaya, DİSK’li olmaya ve DİSK’e bağlı sendikaların çatısı altında bu insanca hayat uğraşına omuz vermeye çağırıyoruz. Daima birlikte inanıyoruz, biliyoruz ki, bu ülkede, bu topraklarda eşitlik, özgürlük, adalet, barış ve kardeşlik içinde yaşayacağımız, ürettiğimiz kıymeti hakça paylaşacağımız adaletli bir sistemi, emeğin Türkiye’sini daima birlikte kuracağız diyorum.” (EKONOMİ SERVİSİ)